Randstad, empresa líder en soluciones de RRHH, ha sido galardonada como una de las cincuenta mejores empresas para trabajar, según Great Place to Work en la edición de España. Randstad ha quedado en el noveno lugar de las empresas con más de mil empleados y la primera del sector. Se ha analizado más de 250 [...]
Sectores que crecen a la luz de una oportunidad
No es un secreto que las cosas en la economía no van todo lo bien que quisiéramos que fueran, sin embargo, no todo es negro en el panorama económico. Las dificultades hacen que el esfuerzo, el tesón y las ganas por superar las adversidades sean el buque victoria y que los emprendedores vean una oportunidad [...]
El compromiso de la empresa y el empleado como base del éxito
Desde el punto de vista semántico, el “compromiso” significa “la obligación contraída, la palabra dada. Dicho de una solución, de una respuesta. Que se dan por obligación o necesidad, para complacer…” Pero si hablamos desde el punto de vista empresarial, el compromiso tiene connotaciones de esfuerzo, respeto, vinculación personal con la empresa y sobre todo, [...]
Deporte para motivar a los empleados
El deporte puede ser la herramienta ideal para que una empresa mejore el bienestar de sus empleados y la empresa tenga beneficios por el aumento de la productividad. Según ProDeporte, empresa especializada en la realización de planes deportivos para empresas, las actividades grupales desarrollan el sentido de la sociabilidad, solidaridad y de compañerismo, además de [...]
Sony, EADS CASA y Coca Cola las empresas más atractivas en los Randstad Award 2012
Ayer tuvo lugar la celebración de los Premios Randstad Award 2012 para premiar a las empresas más atractivas para trabajar. Este año se ha presentado la tercera edición de los Randstad Award, que se otorgan gracias al estudio de las percepciones de 7.000 potenciales empleados entrevistados vía online, con una muestra representativa en cuanto a [...]
Premios Fundación Randstad: Elige los nominados para la “Mención Especial”
Los Premios Fundación Randstad celebran su séptima edición. Año a año se han ido posicionando como un referente en el ámbito de la Responsabilidad Social Corporativa y nos sirven como altavoz para dar a conocer las mejores prácticas, y premiarlas. Este año Fundación Randstad quiere contar con la colaboración y complicidad de las redes sociales, y para [...]
La mujer, esa gran trabajadora
La Ley de Igualdad aprobada no hace muchos años en España es reflejo de uno de los mayores logros de las últimas décadas en nuestro país y concretamente en el mercado laboral; la igualdad de oportunidades entre el hombre y la mujer. El cuidado del hogar y la familia, tareas tradicionalmente destinadas a la mujer [...]
La importancia de la relación jefe-empleado
Una de las relaciones más importantes que se establecen en el entorno laboral son las de los empleados con sus superiores. Relaciones que pueden generar el ambiente y la motivación necesaria para el desempeño positivo del trabajo. Pero no en todas las empresas esta relación es igual. La aparición de nuevas tecnologías ha generado cierto [...]
II Congreso “Lo que de verdad importa”, encuentro de jóvenes con valores
“Lo que de verdad importa es el esfuerzo y la superación”. Éstas son las palabras de Rafael Nadal, padrino del II Congreso “Lo que de verdad importa” en Palma de Mallorca. El tenista Rafael Nadal ha sido el invitado de honor de la segunda edición del Congreso “Lo que de verdad importa” (LQDVI) que se [...]
Las empresas en la lucha contra el hambre en África
Los países que forman el Cuerno de África (Somalia, Etiopia, Kenia y Yibuti) necesitan una gran ayuda para superar la situación en la que se encuentran. La hambruna que sufren afecta gravemente a la población infantil. Según datos de Save the Children, más de dos millones de niños sufren desnutrición y necesitan ayuda urgente. Esta [...]

